26 Aprile 2012 dal Notiziario FILT Nazionale:

“Le Organizzazioni Sindacali Filt/Cgil, Fit/Cisl, UilTrasporti e le Associazioni Datoriali firmatarie del CCNL “Logistica Trasporto Merci e Spedizione” hanno raggiunto, il 24 aprile 2012, un accordo per la disciplina contrattuale dell'apprendistato.

L'accordo prevede la possibilità di assumere apprendisti per lo svolgimento di tutte le attività tipiche del settore, con contratti che potranno durare sino a 3 anni, elevabili in alcuni casi, per le figure professionali in cui le competenze sono omologhe e contrattualmente sovrapponibili a quelli delle figure artigiane, a 4 e 5 anni.

La retribuzione iniziale sarà pari al 75% di quanto previsto per il lavoratore qualificato e crescerà sino a raggiungere, al terzo anno, il 100% per i profili professionali la cui durata è di 3 anni, resta al 70% la percentuale dei lavoratori mantenuti in servizio per la stipula di nuovi contratti di apprendistato.

Per i profili professionali la cui durata è superiore ai tre anni la retribuzione iniziale sarà pari al 90% di quanto previsto per il lavoratore qualificato e crescerà sino a raggiungere, il 100% dal terzo anno, la percentuale dei lavoratori da mantenere in servizio è stata elevata al 90%.

L'intesa, che recepisce le indicazioni normative contenute nel recente testo unico sull'apprendistato (decreto legislativo n. 167 del 2011), è entrata in vigore il 26 aprile 2012, alla scadenza del periodo transitorio previsto dalla legge”.